Os Correios iniciarão a adoção da escala de trabalho 12x36, alternando 12 horas de serviço com 36 horas de descanso. A mudança visa intensificar as entregas aos sábados e domingos, estratégia fundamental para a empresa competir com serviços privados que já operam nesses dias.
Atualmente, a jornada padrão é de 8 horas diárias. A nova escala extingue o adicional de 15% para quem trabalha aos sábados, mas mantém o bônus de 200% para dias de repouso como domingos e feriados. A redução de dias trabalhados de 22 para 14, em média, também deve diminuir os custos com vale-transporte.
A adesão à jornada 12x36 será voluntária e restrita a funções específicas. A empresa argumenta que a flexibilização se alinha às necessidades operacionais, especialmente em um cenário de crescimento do e-commerce e demanda por entregas mais rápidas.
Esta reestruturação faz parte de um plano mais amplo para recuperar a competitividade dos Correios, que enfrentam dificuldades financeiras e forte concorrência. A empresa também busca otimizar sua plataforma de comércio eletrônico e simplificar seu plano de cargos e salários.
A meta é melhorar a eficiência logística, atualmente com cerca de 80% das encomendas entregues no prazo em fevereiro, buscando alcançar os 96% estabelecidos.