O Movimento pela Equidade Racial (Mover), associação que reúne 57 empresas dedicadas à inclusão profissional de pessoas negras, lançou nesta segunda-feira a iniciativa “Mover seu Futuro”. A campanha oferece mais de 60 mil bolsas de estudo em diversos programas voltados a diferentes fases da trajetória profissional, com o objetivo de ampliar o acesso de pessoas negras à educação e ao desenvolvimento de carreira.
Ampliação do acesso à educação e diversidade nas universidades
A ação faz parte da estratégia do Mover de gerar três milhões de oportunidades em capacitação, inserção no mercado de trabalho e empreendedorismo até 2030. Uma das ações destacadas é a ampliação das cotas nas universidades, que agora passam a atender também trans, ciganos, refugiados e outros grupos, além de negros, indígenas e ex-alunos de escolas públicas. Segundo o O Globo, essas categorias passam a compor a política de reserva de vagas nas instituições de ensino superior.
Oportunidades de formação para diferentes momentos da carreira
Conforme Luciene Rodrigues, head de Comunicação e Relações Institucionais do Mover, a campanha busca oferecer oportunidades alinhadas a cada etapa da vida profissional das pessoas negras. “Juntamos diversos parceiros para fortalecer trajetórias individuais e impulsionar mudanças estruturais no mercado de trabalho”, afirmou ela. A iniciativa conta com o apoio do Ministério da Igualdade Racial (MIR) e de organizações como Educafro, Instituto Four, ID_BR, Instituto Coca-Cola Brasil, Todxs, Future in Black, CEERT, Grupo Espaço Negro e Instituto Guetto.
Programas e ferramentas de capacitação
Para ajudar na escolha dos cursos mais adequados ao perfil de cada participante, a plataforma do Mover disponibilizará um teste rápido online, que identifica interesses pessoais e profissionais e sugere as melhores opções. Será possível inscrever-se em mais de um curso ao mesmo tempo. Entre as ações ofertadas estão o Afreektech, voltado a jovens negros interessados em tecnologia e carreiras digitais; o Lideranças do Futuro, parceria com o Instituto Four, destinado a profissionais buscando cargos de liderança; e cursos livres da Anhanguera e da Estácio em áreas como tecnologia, negócios, marketing, gestão e sustentabilidade. Além disso, o Coletivo Coca-Cola Jovem oferece capacitação gratuita online para jovens em vulnerabilidade social, com conexão a vagas de emprego em mais de 400 empresas parceiras.
As inscrições estão abertas até o dia 15 de outubro e podem ser feitas pelo link: https://jornada.somosmover.com/. A iniciativa visa contribuir para o fortalecimento de trajetórias profissionais de pessoas negras e promover mudanças estruturais no mercado de trabalho brasileiro.
Mais informações sobre a campanha e os programas de formação podem ser acompanhadas no site do O Globo.
