A rede de supermercados Covabra anunciou a abertura de mais de 300 vagas de emprego para sua nova unidade em Paulínia, São Paulo. A inauguração está prevista para o segundo semestre de 2025, e as oportunidades estão disponíveis para diversos perfis, incluindo candidatos em busca do primeiro emprego, pessoas com deficiência (PCD) e trabalhadores acima de 50 anos.
Vagas disponíveis
São diversas as funções disponíveis, que abrangem desde cargos que exigem experiência prévia até aquelas que não necessitam desse requisito. Por exemplo, para a função de açougueiro, é essencial comprovar experiência na área. Já para cargos operacionais, como repositor e operador de caixa, a experiência anterior não é necessária.
Aos futuros colaboradores, a Covabra oferece a flexibilidade de turnos, com opções para manhã, tarde e noite. Todos os contratados passarão por um processo de capacitação e treinamento antes do início das atividades, o que é fundamental para garantir um atendimento de qualidade e a integração da equipe.
Lista de cargos disponíveis
Entre as vagas abertas, destacam-se funções importantes para a operação de um supermercado:
- Açougueiro (a)
- Ajudante de depósito
- Balconista
- Confeiteiro (a)
- Conferente
- Cozinheiro (a)
- Empacotador (a)
- Faxineiro (a)
- Líder de setor
- Operador (a) de caixa
- Padeiro (a)
- Recursos Humanos
- Repositor (a) de loja
- Sommelier de vinhos
Como se candidatar
Os interessados em se candidatar a uma das vagas disponíveis têm três opções para enviar seu currículo:
- Pessoalmente: Entregar o currículo no endereço da futura loja, localizada na Avenida Prefeito José Lozano Araújo, 2.500.
- Por e-mail ou WhatsApp: Enviar o currículo para [email protected] ou via WhatsApp no número (19) 99933-9758.
- Online: Acesse o site da Covabra, vá até a seção “Trabalhe Conosco”, selecione a cidade de Paulínia e o cargo de interesse, preencha seus dados pessoais e anexe o seu currículo.
As vagas estarão disponíveis até que todas sejam preenchidas, então é importante acelerar o processo de candidatura. A nova loja está situada no Jardim Ypê, um local que promete não apenas gerar empregos, mas também impulsionar a economia local.
A inclusão no mercado de trabalho
A iniciativa da Covabra em abrir vagas destinadas a pessoas com deficiência e trabalhadores acima de 50 anos reflete um compromisso com a inclusão e diversidade no ambiente de trabalho. Atualmente, o mercado tem se conscientizado da importância de oferecer oportunidades a todos, independentemente de sua idade ou condições físicas, promovendo um ambiente mais justo e igualitário.
Com a abertura dessa nova unidade, a Covabra não apenas contribuí para a geração de empregos em Paulínia, mas também se alinha com tendências sociais que defendem a inclusão e valorização de talentos de diferentes perfis. A expectativa é que o supermercado se torne um dos principais empregadores da região, oferecendo não apenas um espaço de trabalho, mas também uma oportunidade de desenvolvimento profissional para muitos.
Para mais informações sobre as vagas e o processo de candidatura, acompanhe as atualizações no site e nas redes sociais da Covabra.
