De acordo com reportagem do G1, a gestão de Donald Trump ainda precisa superar uma dura etapa para efetuar a demissão de Lisa Cook, presidente do Federal Reserve. Segundo especialistas jurídicos ouvidos pelo jornal, Trump deve provar que Cook cometeu fraude hipotecária, o que configuraria má conduta grave e justificaria a dispensa.
Necessidade de comprovação judicial de má conduta
Para que a demissão seja considerada legal, é imprescindível que Trump obtenha uma sentença judicial que demonstre a existência de “justa causa”. “Sem essa sentença, qualquer tentativa de dispensa por motivos políticos poderá ser considerada ilegal”, explica o especialista em direito trabalhista Daniel Araujo, da Universidade de São Paulo.
Obstáculos legais podem dificultar a ação de Trump, especialmente pela forte defesa do mandato de Cook e pelos limites impostos pela legislação americana em relação ao processo de demissão de membros do Federal Reserve.
Implicações para a política econômica
Analistas afirmam que a tentativa de Trump de afastar Lisa Cook está relacionada a disputas internas na política econômica do país, especialmente frente a possíveis influência dela nas decisões de taxas de juros e políticas de inflação.
Mais detalhes sobre o caso podem ser acessados na reportagem do G1.
Desdobramentos futuros
Especialistas preveem que o processo judicial pode atrasar qualquer ação de Trump contra Lisa Cook, reforçando a complexidade jurídica das mudanças administrativas no Federal Reserve. A disputa ilustra ainda a forte polarização política que caracteriza o atual cenário dos Estados Unidos.
